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云南

必看!云南公务员和事业单位到底有哪些区别?

      2019-12-17 11:00      来源:云南公务员考试网
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  不少小伙伴问到过关于事业单位和公务员到底有哪些区别,今天云南公务员考试网(www.yngwyw.org)就为大家分享一下吧。


  01.工作性质


  公务员从事的主要是国家行政事务性工作,依法从事公务活动,纳入国家行政编制,由国家为他们提供工资、退休和福利等保障。


  事业单位人员从事的主要是社会公益性工作,或者说是非营利性的工作,没有生产收入、所需经费由公共财政支出、不实行经济核算。由政府利用国有资产设立,接受政府领导,但不属于政府机构。


  02.工资收入


  公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放,并根据国家财政状况进行调资;它实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度,职务工资是按公务员的职务高低、责任轻重和工作难易程度确定,是职级工资制中体现按劳分配的主要内容。级别工资,按照公务员的资历和能力确定,每个级别对应1个级别工资标准。


  事业单位人员的工资收入一般不受国家约定,由各事业单位根据市场情况而定。不同类型的事业单位,工资制度也不同。教育、科研、卫生等事业单位,实行专业技术职务等级工资制;地质、测绘和交通、海洋、水产等事业单位, 实行专业技术职务岗位工资制;学问艺术表演团体, 实行艺术结构工资制;体育运动员,实行体育津贴和奖金制;金融单位,实行行员等级工资制。


  03.保险福利


  公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定实行;


  事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定实行,一般要逐步实行社会化。一般来说,公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。


  04.人员录用


  公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定实行;我国借鉴西方的文官制度,将“国家工作人员录用考试”改成了“国家公务员录用考试”。各地区各部门根据工作实际又制定下发了相应的实施办法和细则,形成了涵盖笔试、面试、体检、考核、监督等诸多环节的考录法规体系。


  而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家《劳动法》的有关规定实行。事业单位对人员的管理权限要大一些。

 

  05.考试方面

 

分类

公务员考试

事业单位

考试概述

考试分为中央和地方两种形式,考试采取网络报名

各地人社局单独发布招考公告及其招考职位信息,多数情况采取网络报名。

发起机构

国家:中组部和人事部,地方:省、市委组织部和人事厅,各用人单位上报岗位需求

各用人单位的人事部门

笔试组织实施机构

人事部公务员管理司、各省、市人事厅局所属人事考试中心(事业单位,属于公共服务机构)

多数委托省、级和地级市的人事考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施

举办的统一性

国家每年一次,各省、市一般每年统一招考1次,有的2次,个别单位如警察招考可能单独举办

云南上半年事业单位各地市统一招考(全省时间节点基本趋于统一),19年昭通上半年下半年都招。

举办时间

国家11月末,联考省份一般3月报名4月笔试,非联考省份以当地具体情况为准。

上半年事业单位联考基本4月中旬报名,5月底或6月初笔试

笔试考试科目

大部分省考和国家均只考行测、申论,警察加心理测验和体能测试,19云南省考根据岗位不同试卷分乡镇和县区

基本趋于全省联考,考试科目为《职业能力测试》+《综合应用能力》,根据岗位类型不同分为ABCDE类

分数计算

大部分省份考试笔试和面试成绩都各占一半,一般设置笔试最低分数线,个别设置单科最低分数线

笔试和面试基本上各占一半,部分地区岗位无需面试,部分地区有少数名族加分

面试考试组织

国家:人事部会通用人单位;云南省考:组织部知道下各地市人社局组织面试

各地市人社局人事机构引导下自己组织

人事编制

公务员编制,根据《公务员法》的规定,公务员都是行政编制,由国家行政经费负担。

事业单位编制,由国家事业经费负担。

招聘条件

年龄上公务员限制为18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下

在年龄限制上没有公务员那么突出,但要求具备岗位所需的专业或技能条件和适应岗位要求的身体条件,专业性要求更强

 
  以上,希翼对大家有所帮助!


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